“知者行之始，行者知之成。”在實(shí)踐中形成新的認(rèn)識，又以新的認(rèn)識指導(dǎo)新的實(shí)踐，全面從嚴(yán)治黨才能不斷向縱深發(fā)展。在十八屆中央紀(jì)委七次全會(huì)重要講話中，習(xí)近平總書記結(jié)合實(shí)際、把握規(guī)律，系統(tǒng)總結(jié)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭“四個(gè)統(tǒng)一”的重要啟示和經(jīng)驗(yàn)，為我們深化正風(fēng)反腐、抓好管黨治黨提供了思想武器和實(shí)踐指南。

　　把握尺度明界線。深化正風(fēng)反腐，要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)和守底線相統(tǒng)一，教育引導(dǎo)黨員、干部自覺向著理想信念、思想覺悟高標(biāo)準(zhǔn)努力，同時(shí)要以黨的紀(jì)律為尺子，使黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線。大量案例警示我們，權(quán)力是一把雙刃劍，既能為民謀利、使人高尚，也能為己謀私、使人墮落。古人云：“畏則不敢肆而德以成，無畏則從其所欲而及于禍。”面對人民賦予的權(quán)力，各級干部應(yīng)始終懷著敬畏之心，既堅(jiān)守黨的紀(jì)律和規(guī)矩的底線不逾矩，又堅(jiān)持追求理想信念的高線不松懈，才能知止善禁、堅(jiān)守正道，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，干干凈凈為官。

　　嚴(yán)字當(dāng)頭強(qiáng)擔(dān)當(dāng)。深化正風(fēng)反腐，要堅(jiān)持抓懲治和抓責(zé)任相統(tǒng)一，對“四風(fēng)”問題露頭就打、執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)，同時(shí)要落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，督促黨的各級組織和領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。管黨治黨是看不見硝煙的戰(zhàn)爭，來不得“溫良恭儉讓”，必須真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。黨的十八大以來，中央緊抓懲治腐敗不放，從嚴(yán)肅查處周永康、薄熙來、令計(jì)劃等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件打破“刑不上大夫”的臆想，到推進(jìn)中央巡視、派駐兩個(gè)“全覆蓋”打消“反腐有禁區(qū)”的疑慮，再到黨紀(jì)政紀(jì)處分過百萬人扭轉(zhuǎn)“法不責(zé)眾”的心態(tài)，不斷釋放嚴(yán)緊硬的強(qiáng)烈信號。“動(dòng)員千遍，不如問責(zé)一次。”把《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等制度落到實(shí)處，高懸問責(zé)利劍，對落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部嚴(yán)格追究責(zé)任，才能層層傳導(dǎo)壓力，確保責(zé)任不落空、工作不空轉(zhuǎn)，激發(fā)敢作敢為、善作善為的驅(qū)動(dòng)力。

　　扎緊“籠子”堵漏洞。深化正風(fēng)反腐，要堅(jiān)持查找問題和深化改革相統(tǒng)一，從問題入手，抽絲剝繭，查找根源，深化改革，破立并舉，確保公權(quán)力在正確軌道上運(yùn)行。“權(quán)力應(yīng)當(dāng)成為一種負(fù)擔(dān)。”制度不完善、不起作用，權(quán)力必然任性，腐敗必然滋生。只有突出問題導(dǎo)向，通過改革創(chuàng)新完善制度，通過嚴(yán)格執(zhí)行激活制度，才能補(bǔ)短板、除盲區(qū)，防止權(quán)力濫用。黨的十八大以來，從《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》到《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，從《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》到《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，中央出臺或修訂的黨內(nèi)法規(guī)超過50部，都緊密結(jié)合實(shí)踐推進(jìn)制度創(chuàng)新，聚焦現(xiàn)實(shí)問題扎緊制度籠子，為堅(jiān)持思想建黨與制度治黨相結(jié)合、依規(guī)治黨與以德治黨相統(tǒng)一探索了有益經(jīng)驗(yàn)。

　　用管結(jié)合立導(dǎo)向。深化正風(fēng)反腐，要堅(jiān)持選人用人和嚴(yán)格管理相統(tǒng)一，既把德才兼?zhèn)涞暮酶刹窟x出來、用起來，又加強(qiáng)管理監(jiān)督，形成優(yōu)者上、庸者下、劣者汰的好局面。選人用人是黨內(nèi)政治生活的風(fēng)向標(biāo)，端正用人導(dǎo)向是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的治本之策。大力整治選人用人上的不正之風(fēng)，關(guān)鍵是讓“好干部”“實(shí)干家”得到褒獎(jiǎng)和重用，讓那些“玩花活”“搞鉆營”的干部沒市場、受懲戒，堅(jiān)決糾正“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰現(xiàn)象。信任不能代替監(jiān)督。應(yīng)把“選種育苗”和“田間管理”結(jié)合起來，完善從嚴(yán)管理監(jiān)督干部制度體系，解決“重選輕管”問題，引導(dǎo)廣大干部習(xí)慣在監(jiān)督下開展工作，保持奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木珰馍瘛?/p>

　　風(fēng)清氣正聚人心，揚(yáng)帆奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。讓我們在以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持好、運(yùn)用好全面從嚴(yán)治黨的重要啟示和經(jīng)驗(yàn)，以真抓實(shí)干取得正風(fēng)反腐新進(jìn)展新成效，交出黨和人民滿意的管黨治黨新答卷。